As palestras de Recursos Humanos (RH) são essenciais para o desenvolvimento e a evolução das organizações.

O RH que transforma reuniu mais de 250 participantes presencialmente, em Teresina. 

A programação contou com diretores de RH de grandes empresas, JSB Distribuidora , Happy Gestão , Bio Análise , e Gente DHO. A APAD agradece a Luana Borges com sua palestra direcionadora sobre Cultura Organizacional e Densevolvimento de lideranças, 

Confira as tendências discutidas para transformar práticas de gestão de pessoas e os destaques do evento :

A importância da saúde mental para seus colabores:

A saúde mental é crucial para o sucesso e a sustentabilidade de uma empresa, a saúde mental dos colaboradores é um investimento estratégico para qualquer empresa, resultando em um ambiente de trabalho mais saudável, produtivo e sustentável. Disse Luana Borges, Palestrante e CEO da Happy Gestão

Características de uma boa cultura organizacional:

Uma cultura organizacional de sucesso é aquela que procura elevar não apenas funcionários de alto escalão, mas todos os membros da equipe. Ela deve ser focada nas pessoas e não em resultados. Disse Isadora Carvalho,Consultora de RH e palestrante

Importancia do engajemento Profissional:

Trata-se de uma conexão estabelecida entre o profissional e a empresa, estando diretamente ligado à motivação profissional. Vinculado aos aspectos psicológicos, afetivos e emocionais, o engajamento não pode ser comprado, mas sim conquistado, por meio de cooperação, empenho e disposição, tanto dos gestores quanto dos colaboradores. Explicaram Gabi Mesquita e Lisia Monteiro, Consultoras de RH, empresárias e palestrantes